《管理工程師》1996年創(chuàng)刊，主要刊發(fā)管理理論和實務(wù)方面的文章，《管理工程師》雜志主要刊發(fā)管理理論和實務(wù)方面的文章，主要欄目有企業(yè)管理實務(wù)、財務(wù)管理、管理藝術(shù)、教育博覽、工程管理、領(lǐng)導(dǎo)論壇、新視野，等等。歡迎企事業(yè)單位、科研單位、高校等管理人員和科研人員以及研究生踴躍投稿。

　　《管理工程師》堅持正確的政治方向，探討管理與經(jīng)營方面的現(xiàn)實問題，為經(jīng)濟建設(shè)服務(wù)，面向廣大企業(yè)經(jīng)營與管理者，從管理者日常面對的錯綜復(fù)雜的管理問題出發(fā)，提供解決問題的新思路、新方法，提高管理者的思維水平和管理技能。

　　管理工程師收錄情況/影響因子

　　國家新聞出版總署收錄　維普網(wǎng)、萬方數(shù)據(jù)庫、知網(wǎng)數(shù)據(jù)庫收錄

　　1、數(shù)據(jù)：MARC數(shù)據(jù)、DC數(shù)據(jù)

　　2、圖書館藏：國家圖書館館藏、上海圖書館館藏

　　3、影響因子：

　　截止2014年萬方：影響因子：0.202;總被引頻次：106

　　4、管理工程師雜志榮譽：

　　河南省一級期刊

　　管理工程師欄目設(shè)置

　　企業(yè)管理、財務(wù)管理、管理實務(wù)、管理藝術(shù)、工程管理、領(lǐng)導(dǎo)論壇、新視野、教育博覽等。

　　管理工程師編輯部/雜志社投稿須知

　　1.文章標(biāo)題：一般不超過300個漢字以內(nèi)，必要時可以加副標(biāo)題，最好并譯成英文。

　　2.作者姓名、工作單位：題目下面均應(yīng)寫作者姓名，姓名下面寫單位名稱(一、二級單位)、所在城市(不是省會的城市前必須加省名)、郵編，不同單位的多位作者應(yīng)以序號分別列出上述信息。

　　3.提要：用第三人稱寫法，不以“本文”、“作者”等作主語，100-200字為宜。

　　4.關(guān)鍵詞：3-5個，以分號相隔。

　　閱讀推薦：宏觀質(zhì)量研究

　　《宏觀質(zhì)量研究》Journal of Macro-quality Research(季刊)2013年創(chuàng)刊，是一份年輕的刊物，本刊的面世，不僅填補了我國質(zhì)量領(lǐng)域?qū)W術(shù)性刊物的空白，也為質(zhì)量理論和實踐研究，搭建了一個很好的平臺。宏觀質(zhì)量研究定位于高層次純學(xué)術(shù)期刊，堅持國際化的辦刊視野，立足于宏觀層面質(zhì)量管理研究，全面反映國內(nèi)外質(zhì)量領(lǐng)域的新理論、新技術(shù)和新趨勢，重點反映質(zhì)量管理政策、法律、制度、文化等方面的研究成果，彰顯中國質(zhì)量發(fā)展的成就和國際影響力，為推動公民質(zhì)量倫理與質(zhì)量素質(zhì)教育，為提升我國質(zhì)量管理整體水平提供理論和實踐指導(dǎo)。欄目采用固定與靈活相結(jié)合的方式，既有圍繞宏觀質(zhì)量研究展開的若干固定欄目，又有根據(jù)宏觀質(zhì)量研究的階段性需要而設(shè)置的若干新欄目。

　　管理工程師最新期刊目錄

跨流域長距離引調(diào)水工程的管理風(fēng)險及對策————作者：李翔;樊少彪;鄧苗毅;

摘要：在跨流域遠程調(diào)水工程的運營管理中，風(fēng)險控制是關(guān)鍵因素。通過對跨流域長距離引調(diào)水工程的現(xiàn)狀進行分析，總結(jié)了當(dāng)前階段管理中存在的風(fēng)險，并提出相應(yīng)的應(yīng)對措施。研究旨在全面審視國內(nèi)外跨地域遠程調(diào)水工程的既有實踐與背景，深入探討其在技術(shù)、環(huán)境、社會和經(jīng)濟效益層面可能遭遇的挑戰(zhàn)，并據(jù)此提出針對性的應(yīng)對策略，以期為類似項目的科學(xué)管理提供有價值的參考依據(jù)

新質(zhì)生產(chǎn)力賦能東北地區(qū)糧食產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的轉(zhuǎn)型邏輯與突破路徑————作者：鄭文輝;

摘要：習(xí)近平總書記提出的新質(zhì)生產(chǎn)力重要論述，對推動?xùn)|北地區(qū)糧食產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展具有戰(zhàn)略指導(dǎo)作用。新質(zhì)生產(chǎn)力通過賦能供給側(cè)與需求側(cè)“兩側(cè)協(xié)同”促進勞動者的“技能化”，通過推動產(chǎn)業(yè)鏈、價值鏈、供應(yīng)鏈“三鏈互構(gòu)”調(diào)適勞動資料的“高級化”，通過強化品牌美譽度、功能拓展度、利益聯(lián)結(jié)度“三度相融”豐富勞動對象的“多元化”,從而提升農(nóng)業(yè)全要素生產(chǎn)率，但也面臨著“誰來種地”“如何種地”“種地不賺錢”的風(fēng)險。破解當(dāng)前和未來...

基于G1-CRITIC突變級數(shù)的公路隧道綠色施工評價————作者：金超群;劉蓉;

摘要：為推動隧道建設(shè)綠色低碳發(fā)展，聚焦建設(shè)集成節(jié)約的綠色交通體系，結(jié)合綠色施工原則，從節(jié)能、減排、科學(xué)管理、施工安全以及設(shè)計優(yōu)化五個維度選取20個綠色低碳關(guān)鍵技術(shù)指標(biāo)，構(gòu)建公路隧道綠色施工評價指標(biāo)體系。運用G1法和CRITIC法計算指標(biāo)主客觀權(quán)重，引入距離函數(shù)判別法優(yōu)化得到組合權(quán)重對傳統(tǒng)突變級數(shù)法并做出改進，采用改進突變級數(shù)法建立評價模型并對重慶某特長隧道案例進行實證分析。結(jié)果表明：該隧道最終突變級數(shù)值...

紅色基因傳承中檔案館的角色、挑戰(zhàn)與價值實現(xiàn)————作者：崔躍峰;

摘要：作為存儲紅色檔案重要機構(gòu)的檔案館兼具著保護者、開發(fā)者、服務(wù)者、研究者和傳播者等多重角色。在實踐中各級檔案館受各種因素的制約未能有效履行上述角色，在紅色檔案的管理上缺乏科學(xué)性，對紅色檔案的整合開發(fā)程度不高，在紅色檔案的開發(fā)和傳播方面力度不強，在整體上影響了紅色基因的傳承效果。要解決這些難題，檔案館必須清晰地認(rèn)識其在紅色基因傳承中的角色和定位，通過加大征集、豐富館藏、優(yōu)化管理和利用、加強保護和整合、尋...

“政企�！比�方協(xié)同育人激勵路徑研究————作者：賈佳;張萍麗;岳穎;高攀;

摘要：針對“政企�！比�方協(xié)同育人激勵機制展開深入調(diào)查與分析，探討了當(dāng)前“政企�！眳f(xié)同育人過程中存在的問題及其成因。研究發(fā)現(xiàn)，保證政策執(zhí)行不力、激勵辦法不全面、監(jiān)管措施不到位是制約激勵機制有效性的主要因素。針對這些問題，從政府、企業(yè)和高校三個主體出發(fā)，提出完善保證政策、優(yōu)化激勵辦法、改革監(jiān)管手段的改進對策與建議，旨在促進校企協(xié)同育人的深入發(fā)展，提升教育質(zhì)量，增強地方高校的競爭力

高校體育類課程數(shù)字化建設(shè)與應(yīng)用的現(xiàn)狀與對策————作者：潘萬東;于怡雯;毋明;王焱源;

摘要：伴隨科技發(fā)展，數(shù)字化技術(shù)廣泛應(yīng)用，高校各學(xué)科傳統(tǒng)教學(xué)模式均受到不同程度的影響。立足于立德樹人的教學(xué)中心，在教育數(shù)字化視域下，對河南省部分高校公共體育課程的在線課程建設(shè)的可行性、現(xiàn)狀等進行分析，發(fā)現(xiàn)目前省內(nèi)高校體育類在線課程建設(shè)已經(jīng)起步，但未得到較高重視，應(yīng)用效果待提高。旨在構(gòu)建教學(xué)環(huán)節(jié)、考核與反饋環(huán)節(jié)、課程更新環(huán)節(jié)等在內(nèi)的系統(tǒng)完整的教學(xué)體系，提高教育教學(xué)質(zhì)量，推動現(xiàn)代信息技術(shù)與教育教學(xué)的深度融合

陶行知生活教育視域下高職院校勞動教育實施路徑————作者：尹小敏;吳靜;陸凡舟;

摘要：勞動教育既是陶行知生活教育思想的重要內(nèi)容，也是促進知識與生活緊密聯(lián)系的橋梁。目前高職院校勞動教育存在師生勞動認(rèn)知存在偏差、勞動課程體系不完善、勞動教育評價形式化、勞動教育保障不完善等問題。立足陶行知生活教育思想，高職院校在進行勞動教育過程中需要踐行“勞動的生活”，打造以“做”為中心的勞動課程體系，構(gòu)建系統(tǒng)性勞動教育評價體系，多方協(xié)同助力勞動教育

短視頻傳播對大學(xué)生思想政治教育的影響及策略————作者：李金隆;

摘要：隨著互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的不斷進步和移動設(shè)備的日益普及，“短視頻”這一新興傳播媒介已迅速成為公眾關(guān)注的焦點。從社會法律法規(guī)的完善、高校教育管理的積極應(yīng)對以及高校學(xué)生自我管理能力的提升這三個方面，深入探討如何促進短視頻在大學(xué)生思想政治教育中發(fā)揮積極作用，同時有效避免其可能帶來的負(fù)面影響

專利申請模式識別領(lǐng)域分類號與分類檢索研究————作者：蘇曉燕;謝婉婉;張楊;

摘要：2023年人工智能領(lǐng)域?qū)�G06F18分類號納入了審查范圍，G06F18分類號描述為模式識別，模式識別是人工智能領(lǐng)域一個重要的分支，該類分類號在IPC分類表2023年1月版本中首次出現(xiàn)。介紹G06F18及其下屬條目分類號的含義，對G06F18分類號的分類位置進行解析。利用共現(xiàn)分析方法分析模式識別交叉領(lǐng)域的分類號，有助于審查員對G06F18領(lǐng)域以及交叉領(lǐng)域申請分類號的了解、使用，提高本領(lǐng)域與跨領(lǐng)域分類...

管理學(xué)研究選題的溯源——兼評管理學(xué)研究的靈感————作者：蔡寧偉;

摘要：目前針對管理研究選題的溯源及其靈感還未形成成熟的體系和流派，對其特征和意義的挖掘仍遠遠不夠。嘗試歸納出管理學(xué)研究靈感的六大特征，即普適性、累積性、差異性、變化性、稀缺性和發(fā)散性。針對上述特征，總結(jié)出六種獲取管理學(xué)研究靈感的范式，即文獻閱讀、問題思辨、同行評議、媒體報道、管理實踐和文學(xué)作品。其中，前三種靈感獲取范式基本涵蓋了管理學(xué)研究靈感的主要來源和主流渠道；后三種靈感獲取范式可以作為有機補充。最后...

企業(yè)ESG表現(xiàn)與綠色轉(zhuǎn)型——基于A股上市公司的證據(jù)————作者：代涵碩;商勇;

摘要：近年來，隨著我國“雙碳”發(fā)展目標(biāo)的確立，ESG表現(xiàn)逐漸受到企業(yè)的關(guān)注�；�于2009—2021年中國A股上市公司數(shù)據(jù)，檢驗了企業(yè)ESG表現(xiàn)對綠色轉(zhuǎn)型的影響作用和機制。結(jié)果表明：企業(yè)ESG表現(xiàn)可以顯著促進企業(yè)綠色轉(zhuǎn)型，且這一促進作用在國企和非重污染企業(yè)中更為顯著。而2012年發(fā)布的《綠色信貸指引》強化了企業(yè)ESG表現(xiàn)對綠色轉(zhuǎn)型的影響。機制檢驗表明：企業(yè)ESG表現(xiàn)可以通過緩解融資約束、降低代理成本和提高...

碳交易機制下考慮回收努力的閉環(huán)供應(yīng)鏈定價模型————作者：曹慶奎;李靜;

摘要：為研究碳交易機制下回收努力對閉環(huán)供應(yīng)鏈的影響，在碳交易機制下，根據(jù)回收方有無回收努力的情形，分別構(gòu)建制造商主導(dǎo)下M模型和R模型，研究碳交易價格和回收努力系數(shù)對產(chǎn)品的批發(fā)價、零售價、產(chǎn)品的回收數(shù)量及供應(yīng)鏈利潤的影響，并用數(shù)值算例進行了驗證。研究表明：碳交易價格的提高會降低產(chǎn)品的零售價、批發(fā)價以及回收數(shù)量，提高產(chǎn)品的需求量，而回收努力行為并不會影響閉環(huán)供應(yīng)鏈中產(chǎn)品的定價以及需求量，但會提高產(chǎn)品的回收數(shù)...

優(yōu)化開封市營商環(huán)境對策————作者：何苗;張瑾瑜;

摘要：文章通過分析開封市營商環(huán)境建設(shè)的現(xiàn)狀，發(fā)現(xiàn)開封市的人才引進政策吸引力不足且落實過程較復(fù)雜，地區(qū)的市場觀念相對保守且法律制度有待進一步完善，文旅產(chǎn)業(yè)的需求和供給不平衡，因此建議開封市加大青年人才引進力度，通過創(chuàng)新補貼、完善法治體系等方式鼓勵實體企業(yè)資金投入，并重視文旅產(chǎn)業(yè)及上下游產(chǎn)業(yè)鏈的延伸，以期為開封市持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境提供參考

建設(shè)豫東承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移示范區(qū)的現(xiàn)實基礎(chǔ)與路徑選擇————作者：金東;

摘要：產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移是優(yōu)化生產(chǎn)力空間布局、推進區(qū)域經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展的有效途徑。建設(shè)豫東承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移示范區(qū)，強化豫東地區(qū)與長三角等地區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展互聯(lián)互通，為商丘、周口形成高質(zhì)量發(fā)展新動能和提升產(chǎn)業(yè)競爭力帶來了歷史機遇。商丘、周口兩地近年來加強承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移戰(zhàn)略謀劃，培育完善各類平臺載體，建立健全招商工作機制，承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移工作取得顯著成效。同時在國內(nèi)外產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移和資本流動格局發(fā)生深刻變化的背景下，豫東承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移示范區(qū)建...

大型樞紐機場行李跟蹤和行李軌跡可視化系統(tǒng)的應(yīng)用與提升——以大興機場為例————作者：崔夢璐;

摘要：隨著我國航空出行需求的快速增長，在旅客量大幅增長的同時，行李運輸量也迅速增長。而機場傳統(tǒng)行李系統(tǒng)所使用的光學(xué)識別技術(shù)的分揀錯誤率較高，致使行李錯運、行李漏運的情況多有發(fā)生，所以關(guān)于行李問題的旅客投訴頻發(fā)。如何提供可靠的行李運輸和分揀服務(wù)，實現(xiàn)行李位置的追蹤，是航司、機場和旅客共同的需求。大興機場通過應(yīng)用RFID技術(shù)和高精度GPS技術(shù)，分別建設(shè)行李全流程跟蹤系統(tǒng)和進港行李軌跡可視化系統(tǒng)，并打通航司、...

基于VOSviewer和CiteSpace的空中交通流量管理研究綜述————作者：佀慶民;李俊艷;趙永航;

摘要：以中國知網(wǎng)（CNKI）和Web of Science (WOS)數(shù)據(jù)庫內(nèi)的文獻作為數(shù)據(jù)來源，以2013—2023年為檢索年限，將CNKI中以“空中交通流量管理”為主題的956篇文獻和WOS中以“air traffic flow management”為主題的379篇文獻作為研究對象，使用VOSviewer和CiteSpace文獻計量工具生成了作者合作網(wǎng)絡(luò)圖，研究機構(gòu)共現(xiàn)圖、關(guān)鍵詞共現(xiàn)圖以及關(guān)鍵詞突...

雄安新區(qū)高端人才集聚競爭力預(yù)測分析————作者：賈冀南;程冰;李大賽;

摘要：規(guī)劃和建設(shè)雄安新區(qū)是國家大事、千年大計，具有重要的歷史性和戰(zhàn)略性意義。區(qū)域人才競爭力水平對于集聚高端人才有著決定性的影響。通過構(gòu)建雄安新區(qū)高端人才集聚的競爭力指標(biāo)體系，采用群決策AHP模糊綜合評價法預(yù)測雄安新區(qū)高端人才集聚的競爭力。結(jié)果表明，雄安新區(qū)高端人才集聚競爭力處于中等偏上水平，其中發(fā)展定位和社會保障指標(biāo)的競爭力較強，而人才管理體系和宜居環(huán)境指標(biāo)的競爭力相對較弱。據(jù)此提出在高端人才管理機制、...

數(shù)字經(jīng)濟時代新文科人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新研究————作者：閆俊周;馬汭樺;任潤芹;

摘要：數(shù)字經(jīng)濟時代的到來改變著人們的思維和生活方式，給傳統(tǒng)文科人才培養(yǎng)帶來了全新挑戰(zhàn)。通過對數(shù)字經(jīng)濟時代新文科人才培養(yǎng)面臨挑戰(zhàn)的分析，剖析了數(shù)字經(jīng)濟時代對新文科人才培養(yǎng)的新要求，從教學(xué)理念、教學(xué)手段、教學(xué)目標(biāo)和教學(xué)氛圍等方面對數(shù)字經(jīng)濟時代新文科人才培養(yǎng)模式進行構(gòu)建，并進一步從推進深度校企合作、建設(shè)數(shù)字化師資隊伍、優(yōu)化人才培養(yǎng)課程體系和創(chuàng)新課外實踐教學(xué)活動等方面提出了數(shù)字經(jīng)濟時代新文科人才的培養(yǎng)建議和策略...

安全轉(zhuǎn)型背景下環(huán)保產(chǎn)業(yè)監(jiān)管的困境與對策————作者：徐璐;段帷帷;

摘要：為有效防控環(huán)保產(chǎn)業(yè)面臨的潛在轉(zhuǎn)型期風(fēng)險，需要堅持人民權(quán)益優(yōu)先、合理行使自由裁量權(quán)和實現(xiàn)權(quán)力有效規(guī)制等內(nèi)涵。同時為應(yīng)對當(dāng)前環(huán)保產(chǎn)業(yè)監(jiān)管面臨的法治基礎(chǔ)薄弱、權(quán)力運行機制和監(jiān)督機制不完善等挑戰(zhàn)，需要從健全立法體系、明確行政主體權(quán)責(zé)關(guān)系、優(yōu)化監(jiān)管權(quán)力監(jiān)督機制等方面構(gòu)建安全轉(zhuǎn)型背景下環(huán)保產(chǎn)業(yè)監(jiān)管的完善路徑

區(qū)域社會治理的實踐探索——以鄭州航空港經(jīng)濟綜合實驗區(qū)為例————作者：李繼揚;李瑞祥;

摘要：黨的二十大報告指出要提升社會治理效能，這就需要理論和實務(wù)界不斷加強區(qū)域社會治理創(chuàng)新。作為一個國家級航空港經(jīng)濟發(fā)展先行區(qū)，鄭州航空港經(jīng)濟綜合實驗區(qū)提出的黨建引領(lǐng)精管善治“一核五系”建設(shè)模式，在促進經(jīng)濟和社會發(fā)展的同時也逐步凸顯其行政效率不高、相關(guān)產(chǎn)業(yè)供給側(cè)改革不充分、社會治理動力不足等問題。分析鄭州航空港經(jīng)濟綜合實驗區(qū)的社會治理和產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展現(xiàn)狀，提出以法治、服務(wù)型政府建設(shè)為引領(lǐng)，以民權(quán)為中心，以產(chǎn)...

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