大學論文可以評職稱嗎?不可以。雖說大學畢業(yè)和評職稱都是用的論文的形式，但兩者的論文在本質(zhì)上還是有所區(qū)別的。

　　1、用途上不同。大學論文主要目的是用于畢業(yè)，是對自己所學專業(yè)知識的總結概括。而評職稱是專業(yè)技術人才對自身學術水平的認可所評的職稱，也有的是應對單位的考核，或評職晉升高一級的職稱。

　　2、要求上不同。概括來說，職稱的評審是在經(jīng)過一定工作年限后，在任職期內(nèi)完成相應的繼續(xù)教育學后進行申報并通過才能取得的。是評審晉升不同的職稱級別，如中級職稱，高級職稱等，對作者的要求主要體現(xiàn)在工作年限、論文發(fā)表數(shù)量等方面。

　　而大學畢業(yè)論文主要是根據(jù)學校的要求來，更多的是開辟新思路，提出新的論證和實踐，用真實的數(shù)據(jù)展示論點和論據(jù)，讓你的論點令人信服。大學生的論文更多的是重在知識的積累，并沒有實際的學術價值，所以是不能夠用于評職稱的。

　　3、尤其是，我們在評職稱時，首先要看的基本條件要求就是學歷、資歷，滿足相應的工作年限，所以大學生是還沒有參加工作，對工作經(jīng)驗的累計是少之又少，所以是滿足不了這一條件的。就算是大學畢業(yè)后想要評審職稱，也要先工作幾年攢夠經(jīng)驗再說。

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